Авторизация
Lost your password? Please enter your email address. You will receive a link and will create a new password via email.
После регистрации вы можете задавать вопросы и отвечать на них, зарабатывая деньги. Ознакомьтесь с правилами, будем рады видеть вас в числе наших авторов!
Вы должны войти или зарегистрироваться, чтобы добавить ответ.
Если работодатель заставляет выполнять не свои обязанности, можно предпринять следующие шаги:
1. Проверьте свой трудовой договор или коллективный договор, чтобы убедиться, что ваши обязанности описаны и ограничены.
2. Обратитесь к руководству или HR-отделу компании, чтобы выразить свою обеспокоенность и объяснить, что вам было поручено выполнение задач, не относящихся к вашей должности.
3. Запишите все случаи, когда вас заставляют выполнять не свои обязанности, включая даты, время и описание ситуации. Это может быть полезно в случае дальнейших действий.
4. Поговорите с коллегами, чтобы узнать, есть ли у них похожие проблемы. Если есть, можно объединиться и обратиться к руководству компании совместно.
5. Если все вышеперечисленные шаги не приводят к решению проблемы, можно обратиться в профсоюз или юридическую консультацию для получения дальнейшей помощи и советов.
Важно помнить, что каждая ситуация индивидуальна, и решение может зависеть от конкретных обстоятельств. Рекомендуется обратиться за консультацией к юристу или специалисту по трудовому праву, чтобы получить конкретные рекомендации, соответствующие вашей ситуации.